Pelastustoimen nollatoleranssi syrjinnälle ja häirinnälle – faktaa vai fiktiota? -tutkimushankkeessa (Nollatoleranssi-hanke) selvitettiin pelastusalan ja ensihoidon kohtaaman epäasiallisen ja väkivaltaisen kohtelun yleisyyttä, ilmenemismuotoja, vaikutuksia ja puuttumiskeinoja.

Suomessa ei ollut tehty kattavia selvityksiä pelastusalan henkilöstön kohtaamasta epäasiallisesta ja väkivaltaisesta kohtelusta. Erilaisten selvitysten ja julkisten ulostulojen pohjalta oli kuitenkin todettu, että varsinkin alan sisäinen häirintä oli ajankohtainen aihe. Viime vuosina esiin nousseet uutiset ja keskustelu olivat osoittaneet, että pelastusalalla on epäonnistuttu puuttumaan epäasiallisuuksiin. Ala tarvitsi konkreettisia toimenpiteitä asian korjaamiseksi. Jotta toimintaa pystyttäisiin kehittämään ja toimenpiteitä kohdistamaan tarkoituksenmukaisesti, tarvittiin tutkittua tietoa nykytilasta.

Nollatoleranssi-hankkeessa toteutettiin laaja esiselvitystyö kirjallisuuskatsauksen muodossa epäasiallisen ja väkivaltaisen kohtelun yleisyydestä, ilmenemismuodoista ja puuttumiskeinoista. Katsauksen pohjalta rakennettiin pelastusalan järjestöjen, päätäntätahojen ja yhdenvertaisuustyötä tekevien kanssa kyselytutkimusasetelma, joka toteutettiin elo-syyskuussa 2024. Kyselyn tulosten pohjalta tuotettiin materiaalia pelastustoimen valtakunnallisen syrjinnän ja häirinnän ehkäisemiseen tähtäävän toimenpideohjelman pohjaksi sekä kehitettiin kyselytyökalua käyttöön pelastustoimelle aiheen seurantaan. Hankkeessa keskityttiin myös laajasti sisäiseen ja ulkoiseen viestintään tasa-arvo- ja yhdenvertaisuusteemoista sekä tutkimuksen toteutuksesta. Hanke painotti avoimen tiedon periaatteita, ja osana hankkeessa valmistuvaa tutkimusraporttia myös tutkimuksen toteutusmuodot ja tieteellisen toistettavuuden kannalta tärkeät metatiedot julkaistiin avoimesti saataviksi.